军衔制度是军队中规范官兵职务级别，体现人员等级和津贴福利的指导性文件。中国军衔制度按照大小分为一级至十四级，不同级别对应着不同的职务、福利和待遇，同时从一级到四级会分为高级士官，从五级到十四级会分为普通士官。中国军衔制度在中国革命战争时期受到苏联红军的影响，1949年后接受了苏联和东欧社会主义国家的军衔制度模式，进行了吸收和改编。截至目前，中国军衔制度已经经历了九次改革，逐渐完善，制度越来越科学、透明、公正。
在中国军队，不同的军衔对应着不同的职务，但军衔不一定是升迁的最终依据。一名官兵的军衔只是确定他在一个军事组织中的职务，并不代表他一定拥有相应的技能、经验和素质。